隨著“全面二孩”政策放開，二胎生育高峰來臨，越來越多的二孩家庭發(fā)現(xiàn)月嫂難請。然而，盡管月嫂需求大，月嫂的薪資也水漲船高，但月嫂市場卻存在服務(wù)質(zhì)量參差不齊的現(xiàn)狀。近日，記者就此進行走訪。

二胎帶火月嫂市場 檔期排到明年5月

12月21日，記者走訪市區(qū)家政市場了解到，全面放開二孩政策后，各家政公司的月嫂咨詢、預(yù)訂量明顯上升，部分家政公司的月嫂預(yù)約已經(jīng)到了明年5月。目前寧德市月嫂的薪資按照初級、中級、高級和金牌的等級來劃分，一般月薪在6500元至12000元不等。

雖然月嫂的薪酬堪比白領(lǐng)，但月嫂仍然緊俏，很多家庭都提前預(yù)約。市區(qū)東湖路一家家政公司相關(guān)負責人表示，如果在春節(jié)期間請月嫂，要加收除夕至正月初二3天的補貼費，每天500元共計1500元。另一家月嫂機構(gòu)也表示，春節(jié)期間要付給月嫂三倍工資作為加班費，如果月嫂是外地人，還要承擔其往返車費。

“我現(xiàn)在是高齡生產(chǎn)第二胎，月子照料很重要，怎么也得給自己找個好月嫂，可是月嫂真的請不起。”作為二胎媽媽，已過35歲的孫女士對此十分重視。她告訴記者，自己已經(jīng)咨詢了好幾家家政公司，但現(xiàn)在月嫂的行情動輒上萬元，這對于她這樣的工薪家庭來說吃不消。

尚無強制性標準 服務(wù)質(zhì)量難以保證

在市區(qū)蕉城北路一家月嫂機構(gòu)內(nèi)，時不時有市民前來咨詢雇月嫂的費用、不同等級的月嫂差別在哪里等相關(guān)情況。該機構(gòu)相關(guān)負責人表示，月嫂等級的差異，主要與其服務(wù)的總量及獲得的口碑有關(guān)，所有上崗的月嫂都是經(jīng)過公司培訓和考級出來的。

市場需求的擴大，使得月嫂這一服務(wù)業(yè)的從業(yè)人員數(shù)量迅速增多，也催生了月嫂培訓熱潮。走訪中記者看到，有的培訓機構(gòu)甚至打出“月嫂培訓時間為15天，隨到隨學，包教包會”的吸睛廣告。

隨后，記者以“報名培訓”為由，聯(lián)系了市區(qū)一家進行月嫂培訓招生的培訓機構(gòu)。該機構(gòu)負責人告訴記者，培訓課程包括產(chǎn)褥期護理和新生兒護理的專業(yè)課程，以及針對月子營養(yǎng)餐進行實操指導(dǎo)等。培訓周期7-15天不等，培訓完成后公司將為其頒發(fā)證書。

不過，在多數(shù)家長看來，“這么短時間的培訓，服務(wù)質(zhì)量肯定是難以保證的。”記者從市人社局了解到，目前國家勞動保障部門尚未專門對月嫂職業(yè)資格進行認定，而是將其劃入家政服務(wù)員行列，并且該行業(yè)尚無強制性的國家標準。

建議成立行業(yè)協(xié)會 促進市場健康發(fā)展

就相關(guān)情況，記者咨詢了寧德市婦女兒童活動中心相關(guān)負責人。其告訴記者，針對月嫂等家政從業(yè)人員沒有經(jīng)過規(guī)范培訓的現(xiàn)狀，該中心從2009年開始，舉辦了十多期家政服務(wù)員培訓。

“一方面，隨著人們生活水平提高，目前社會對家政服務(wù)的需求增大；另一方面，培訓主要針對農(nóng)村婦女勞動力，通過對其提供家政服務(wù)技能培訓，為農(nóng)村婦女勞動力和家政公司之間搭建一個對接平臺。”該負責人說。同時，她也建議，以相關(guān)部門為主導(dǎo)，成立行業(yè)協(xié)會，明確家政服務(wù)在服務(wù)質(zhì)量、收費等方面的規(guī)范標準，建立客戶維權(quán)平臺，加大市場監(jiān)管力度，促進月嫂市場健康發(fā)展。

市民如何才能找到靠譜的月嫂？對此，寧德協(xié)和醫(yī)院月子會所護士長陳小梅提醒市民，不要過度依賴月嫂。雇月嫂應(yīng)先看對方是否有母嬰護理證、體檢合格證等證件，還可了解月嫂以往的客戶反饋評價。在坐月子期間，產(chǎn)婦也要打破不能吹風、不能洗頭洗澡這些落后的舊觀念。一般產(chǎn)后十天即可淋浴，飲食注意“清、調(diào)、補”，科學坐月子最重要。